La depresión y la ansiedad han afectado a gran parte de la sociedad en los últimos años. Son muchas las personas que se ausentan del trabajo para tratar estas enfermedades que afectan sus tareas diarias. Sabido esto, se hizo posible obtener un beneficio de seguridad social, mejor conocido como SUBSIDIO DE ENFERMEDAD, para proteger financieramente a las personas en estos casos.
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A continuación encontrará toda la información al respecto, incluido el proceso de solicitud.
Mantente atento, lee atentamente y descubre exactamente cómo puedes recibir tu apoyo en efectivo.
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¿Qué es el subsidio por enfermedad?
oh SUBSIDIO DE ENFERMEDAD Es una de las prestaciones de seguridad social que otorga el Instituto Nacional del Seguro Social (INSS), sin embargo, al ser una prestación de seguridad social y no asistencial, cumple ciertas condiciones: sólo pueden recibirla quienes están asegurados, es decir, que cotizan a la institución.
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Cada mes, los trabajadores brasileños destinan un porcentaje de sus salarios al INSS (los que trabajan formalmente, MEIs, etc.). Este pago al instituto será para la futura jubilación del individuo o para casos como este en los que sea necesario conceder un beneficio.
Por lo tanto, los trabajadores cotizantes (llamados asegurados) que se encuentren temporalmente incapacitados para trabajar debido a problemas de salud, pueden recibir su prestación por enfermedad siempre que cumplan previamente ciertos requisitos. Si se aprueba, la persona comenzará a recibir apoyo financiero durante el período de incapacidad.
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¿Cuales son los criterios para recibirlo?
Para recibir el SUBSIDIO DE ENFERMEDAD, ya sea por depresión, ansiedad u otros motivos, se deben cumplir ciertas condiciones necesarias:
- En primer lugar, el asegurado debe haber cotizado al INSS durante al menos 12 meses (con algunas excepciones);
- Es necesario acreditar, mediante informe médico, la incapacidad temporal para el trabajo;
- Someterse a una evaluación del INSS que demuestre esto nuevamente;
- Ausentarse del trabajo durante más de 15 días consecutivos (en el caso de quienes tengan contrato de trabajo firmado).
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Cómo solicitar el subsidio por enfermedad
Teniendo conocimiento de las condiciones, solicitar la SUBSIDIO DE ENFERMEDAD El proceso es el siguiente: puedes elegir entre la página web de Meu INSS o Central 135. Recuerda que necesitarás tener un informe de tu médico que indique tu incapacidad; desde allí, programa tu examen médico en el INSS utilizando los métodos facilitados; En el momento de la evaluación, también será evaluado por un médico del INSS que confirmará su incapacidad laboral temporal; Los documentos deben ser legibles, con la fecha de expedición, inicio del período de descanso y la fecha límite. También debe contener información sobre la enfermedad.
Por ello, a la hora de consultar antes de acudir al INSS, es importante hablar claramente con el médico sobre este informe; El período de ayuda se establecerá durante la evaluación y podrá ser ampliado.
Una buena recomendación es buscar un abogado, el CRAS de tu municipio o el departamento de RRHH de la empresa en la que trabajas si es el caso.
Finalmente, no hay por qué preocuparse, ya que si existe necesidad del beneficio, el médico lo hará constar durante la consulta y estará abierto a tomar la iniciativa para el informe. El Centro de Referencia de RRHH o de Asistencia Social de su empresa también estará plenamente al tanto de sus condiciones de salud.
Lo cierto es que hoy en día, afortunadamente, la gente tiene una mentalidad abierta ante la realidad de las enfermedades emocionales, conscientes de que pueden ser tan incapacitantes como las enfermedades físicas.
Si esta es tu situación, aprovecha el tiempo que recibes tu ayuda para invertir en tu salud, buscar tratamiento, cambiar de carrera si el trabajo es una de las causas de este estado y buscar formas de empezar de nuevo.
Nunca subestime la importancia del seguimiento médico y la disciplina en el tratamiento. Los medicamentos y la terapia son factores determinantes en la curación de estas enfermedades.
Por último, los pasos correctos son: programar una cita médica con un psiquiatra. Este es el primer paso para obtener un diagnóstico; Con el diagnóstico en la mano, busca al departamento de RRHH de tu empresa, a la institución CRAS o a un abogado laboralista. Las cosas avanzarán de acuerdo a estos pasos que se den. Si lo prefiere, puede solicitar usted mismo la evaluación después de su cita con el médico simplemente accediendo a la página web de Meu INSS o llamando al 135.
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